Stillingsbeskrivelse
**Nøkkelinformasjon**
Ansettelsesform:
Sommervikar
Stillingsstørrelse:
Etter apotekets behov
Tiltredelsesdato:
Snarest
Søknadsfrist:
Søknader behandles fortløpende
**Om apoteket:**
Apotek 1 Trysil er et til tider travelt apotek, som ligger sentralt plassert i Trysilsenteret. Trysil er en koselig kommune med rundt 7000 innbyggere og er nok mest kjent for Trysilfjellet med Norges største alpinanlegg. Trysilfjellet drar mengder med turister og hytteeiere året rundt.
Apotekets daglige gjøremål er kundebehandling i reseptur og selvvalg. Vi driver også med multidose, institusjonsleveranser og leveranser med buss til privatpersoner i distriktene.
Personalet består i dag av 4 farmasøyter inkludert apoteker, 6 apotekteknikere og 1 sykepleier. Vi er en gjeng med godt humør som trives sammen i arbeidshverdagen samtidig som de finner på hyggelige ting sammen på fritiden.
**Åpningstider:** Hverdager: 09-19, lørdag: 09-18
**Arbeidsoppgaver**
- kundeekspedering, behovskartlegging, faglig rådgivning og omsorgssalg i reseptur og selvvalg
- arbeidsoppgaver og ansvarsområder tilpasses den enkeltes kompetanse og ønsker, så langt det lar seg gjøre
**Viktige egenskaper i rollen**
- **Omsorgsfull** – Du setter kunden i sentrum, møter mennesker med respekt og tilpasser veiledningen etter behov. Du bidrar til et inkluderende og støttende arbeidsmiljø.
- **Pålitelig** – Du er strukturert, ansvarsbevisst og nøyaktig. Du bidrar til trygg faglig veiledning og service av høy kvalitet.
- **Engasjert** – Du er positiv, faglig nysgjerrig og opptatt av utvikling – både for deg selv og apoteket. Du strekker deg for å gi de beste kundeopplevelser.
**Kvalifikasjoner**
- apotekerfaring er ikke et krav
- gode norskkunnskaper er avgjørende for forsvarlig kundebehandling. Du må ha bestått Norskprøven eller annen dokumentert norsktest på minimum B2-nivå.
*Gyldig politiattest og ID må fremlegges ved ansettelse.*
**Beliggenhet/Transport:**
Fra Trysil tar det 1 time til Elverum med bil og 2 timer og 30 minutter til Oslo med bil.
**Hos Apotek 1 får du:**
- **Norges største fagmiljø for farmasøyter og apotekteknikere**
Du blir en del av et sterkt fagmiljø med høy kompetanse og engasjerte kolleger, med tilgang til digitale læringsverktøy, fagpodkast og faglige nyhetsbrev – for å nevne noe.
- **Systemer som gjør hverdagen enklere**
Gode systemer er alfa og omega i arbeidshverdagen! Mange av våre medarbeidere trekker frem apoteksystemet vårt Alfa som spesielt effektivt og brukervennlig.
- **Engasjerte kolleger som heier på deg**
Vi er stolte av at medarbeiderne våre ofte trekker frem arbeidsmiljøet vårt som spesielt godt. Hos oss blir du en del av et sterkt fellesskap der vi oppnår målene våre - sammen. Vi investerer mye i medarbeiderne våre og du får ta del i sosiale opplevelser både lokalt og sentralt.
- **Flere muligheter enn noe annet sted i bransjen**
Utviklingsmuligheter både faglig og karrieremessig – nasjonalt og internasjonalt gjennom Phoenix Group. Vi tilbyr lederprogrammer som gir trygge og selvstendige ledere med helhetlig forståelse, og jobber aktivt med talentutvikling på tvers i organisasjonen.
- **Attraktive goder**
Gode lønns -og arbeidsvilkår, pensjons- og forsikringsordninger, treningsstøtte og rabatter i apotek og hos samarbeidspartnere.
**Om Apotek 1**
Apotek 1 er Norges ledende apotekkjede, og vi setter kompetanse og kvalitet i sentrum for alt vi gjør. Med over 450 apotek og 5000 dedikerte medarbeidere i hele landet, er vår ambisjon å være en trygg og pålitelig partner for våre kunder. Gjennom kompetent rådgivning og personlig oppfølging jobber vi for å fremme bedre helse og økt velvære, alltid med vårt slagord "Vår kunnskap – din trygghet".
**Lyst til å bli en av oss?**
Vi i Apotek 1 ønsker mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av bakgrunn, alder eller livssituasjon.
Vi ser frem til å høre fra deg. I stedet for å laste opp søknad, ber vi deg om å besvare spørsmålene i søkeskjemaet og laste opp din CV. Hvis du har spørsmål eller behov for tilrettelegging i søknadsprosessen, er det bare å ta kontakt med rekrutterende leder.
