Stillingsbeskrivelse
#### **Bli med å bygge Firstrate sin nye satsing innen HRaaS**
Firstrate Consulting AS lanserer nå en ambisiøs satsing innen HR as a Service (HRaaS). Stadig flere virksomheter trenger fleksible, erfarne og tilgjengelige HR-ressurser – ikke bare rådgivning på avstand, men erfarne ressurser som jobber tett på ledere og ansatte i organisasjonen.
Det er nettopp dette vi bygger nå, og vi vil ha med deg på laget!
#### **Om rollen**
Som People & Culture Consultant i Firstrate jobber du ute hoskunder, i kortere eller lengre perioder. Du går inn som en integrert del av virksomheten og bidrar der behovet er størst.
Du vil møte virksomheter i ulike situasjoner og faser, blant annet:
- vekst og skalering
- profesjonalisering av HR-funksjonen
- større endrings- og omstillingsprosesser
- nedbemanning og krevende personalsaker
- midlertidige behov, som foreldrepermisjoner eller kapasitetsmangel
Dette er en rolle for deg som trives med variasjon, raskt setter deg inn i nye organisasjoner og skaper tillit på tvers av nivåer. Du må like tempo, ansvar og bratte læringskurver.
Stillingen er bevisst bred og kan passe for flere profiler innen HR, blant annet:
- HR-rådgiver / HR Business Partner
- HR-leder eller Management for Hire
- Fagspesialist innen HR-prosesser
- Talent Acquisition-konsulent / Manager
Fellesnevnerene er trygg HR-faglig forankring, god forretningsforståelse og relasjonsbygging.
#### **Typiske arbeidsoppgaver**
- Være operativ HR-ressurs eller HR Business Partner hos våre kunder
- Støtte ledere i operative og strategiske HR-spørsmål
- Bidra i endrings- og omstillingsprosesser
- Utvikle og forbedre HR-prosesser, struktur og systemer
- Talent Acquisition Management og/eller støtte i rekrutteringsprosesser
- Samhandle tett med Firstrate sine rådgivere
#### **Hvem ser vi etter?**
Vi ser etter deg som:
- har erfaring innen HR, gjerne fra flere typer virksomheter
- trives med variasjon og nye oppdrag
- er trygg i møte med ledere og ansatte på alle nivåer
- evner å balansere struktur, fag og menneskelighet
- lærer raskt og er nysgjerrig på nye systemer og arbeidsformer
- motiveres av å bygge noe nytt
Vi har flere seniorrådgivere i miljøet, og er derfor også åpne for kandidater med relevant utdanning og sterk motivasjon for å utvikle seg i en juniorrolle. Vi er også åpne for både faste ansatte og selvstendige konsulenter.
#### **Hva vi tilbyr**
Hos oss får du mer enn en tradisjonell konsulentrolle. Du blir en del av et fagmiljø med erfarne rådgivere som deler kompetanse, utfordrer hverandre og spiller hverandre gode.
Gjennom varierte kundeoppdrag får du kontinuerlig faglig og personlig utvikling – du lærer nye bransjer, organisasjoner, HR-systemer og problemstillinger i høyt tempo. Du får frihet til å forme egen hverdag, samtidig som du har et sterkt støtteapparat rundt deg.
Du vil få:
- spennende og meningsfulle oppdrag tett på ledere og beslutningstakere
- faglig utvikling gjennom krevende problemstillinger og reelle endringsprosesser
- et sterkt kollegialt miljø med erfarne rådgivere innen HR, rekruttering og organisasjonsutvikling
- fleksibilitet og tillit i hvordan du løser oppdragene
- muligheten til å være med og bygge opp en ny satsing i vekst
- stor frihet under ansvar med høy fleksibilitet
Hos Firstrate får du ikke bare levere HR – du får være med å utvikle både mennesker, virksomheter og deg selv.
#### **Litt om oss i Firstrate Consulting**
I Firstrate Consulting mener vi at mennesker er den største verdien i enhver virksomhet. Derfor er det også gjennom mennesker vi skaper verdi.
Vi er ikke et tradisjonelt rekrutteringsbyrå, men et kompetansehus. Våre tjenester spenner fra rekruttering og interimledelse til lederutvikling, HR-rådgivning og forretningsutvikling. Felles for alle våre rådgivere er lang erfaring, høyere utdanning og solid lederbakgrunn.
Hos oss møter du kolleger som forstår kundenes utfordringer fordi de selv har stått i tilsvarende roller. Vi jobber tett med ledere og organisasjoner for å utvikle mennesker, bygge kultur og skape langsiktig verdi.
Firstrate kombinerer høy faglig integritet med moderne teknologi. Våre prosesser er forskningsbaserte, strukturerte og kvalitetssikrede – samtidig som vi ønsker å være et friskt pust i en ellers konservativ bransje. Vi utfordrer det etablerte, tenker nytt og bygger relasjoner som varer.
Vi har kontorer i Stavanger, Fredrikstad, Hønefoss og Oslo, og vi er i vekst. Vår visjon er å være det foretrukne kompetansehuset som setter menneskene først – og skaper reell verdi for våre kunder og samarbeidspartnere.
#### **Høres dette interessant ut?**
Da vil vi gjerne høre fra deg – enten du er aktivt på jakt etter noe nytt, eller bare er nysgjerrig på hva denne satsingen kan bety for deg.
